職場(chǎng)如何處好人際關(guān)系：把“紅花”戴在領(lǐng)導(dǎo)胸前

通過自己的努力，完成了一項(xiàng)重大的任務(wù)，此時(shí)你一定心花怒放，抑制不住這份成功的喜悅。但是提醒你，在這個(gè)時(shí)候，千萬不要忘乎所以，別忘了把“紅花”戴在領(lǐng)導(dǎo)胸前。不要心理不平衡，認(rèn)為自己的成功和領(lǐng)導(dǎo)毫無關(guān)系，功勞分給他毫無道理。不要認(rèn)為汗自己流了，便宜卻讓領(lǐng)導(dǎo)占了。

生活就是這么現(xiàn)實(shí)，職場(chǎng)就是這么殘酷，與領(lǐng)導(dǎo)之間的交往就是那么微妙。你個(gè)人再能干，但你有頂頭上司，你的成長就不能把他甩在一邊。別管他是否真的幫助過你，你要想活得自在，就要隨時(shí)把感謝的話掛在嘴邊，尤其是你立了大功時(shí)，這軍功章更得有領(lǐng)導(dǎo)一半，否則，以后就算你再有能耐，也甭想順利地前進(jìn)了。

把功勞讓給上司，是明智的捧場(chǎng)，穩(wěn)妥的自保。如果你有能力去完成一件事，那么你立功的機(jī)會(huì)還有很多，只是把功勞分上司一些，他也不會(huì)好意思全部據(jù)為己有。如果上司確實(shí)沒為你的成績出過一份力，你卻把他帶上一起分享榮耀，那就等于他欠了你一份人情，以后自然會(huì)盡力提拔你，并給你再次建功的機(jī)會(huì)。所以，把功勞與領(lǐng)導(dǎo)分享，你其實(shí)并不吃虧，相反，倒是促進(jìn)你與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的好機(jī)會(huì)。

龔遂是漢宣帝時(shí)代一名能干的官吏。當(dāng)時(shí)渤海一帶災(zāi)害連年，百姓不堪忍受饑餓，紛紛聚眾造反，當(dāng)?shù)毓賳T鎮(zhèn)壓無效，束手無策。此時(shí)，年已余歲的龔遂被宣帝派去任渤海太守。龔遂輕車簡從到任，安撫百姓，與民休息，鼓勵(lì)農(nóng)民墾田種桑，規(guī)定農(nóng)家每口種一株榆樹、棵菱白、棵蔥、一畦韭菜，養(yǎng)兩頭母豬、五只雞，對(duì)于那些心存戒備，依然帶劍的人，他勸諭道：“干嗎不把劍賣了去買頭牛？”經(jīng)過幾年治理，渤海一帶社會(huì)穩(wěn)定，百姓安居樂業(yè)，溫飽有余，龔遂名聲大振。

于是，漢宣帝召他還朝，他有一個(gè)屬吏王先生，請(qǐng)求隨他一同去長安，說：“我對(duì)你會(huì)有好處的！”其他屬吏卻不同意，說：“這個(gè)人一天到晚喝得醉醺醺的，又好說大話，還是別帶他去為好！”龔遂說：“他想去就讓他去吧！”

到了長安后，這位王先生還是終日沉溺狂歡，也不見龔遂。可有一天，當(dāng)他聽說皇帝召見龔遂時(shí)，便對(duì)看門人說：“去將我的主人叫到我的住處來，我有話要對(duì)他說！”

龔遂還真來了。王先生問：“天子如果問大人如何治理渤海，大人當(dāng)如何回答？”

龔遂說：“我就說任用賢材，使人各盡其能，嚴(yán)格執(zhí)法，賞罰分明。”

王先生連連搖頭道：“不好！不好！這么說豈不是自夸其功嗎？請(qǐng)大人這么回答：‘這不是微臣的功勞，而是天子的神靈威武所感化！’”龔遂接受了他的建議，按他的話回答了漢宣帝，宣帝果然十分高興，便將龔遂留在身邊，任以顯要而又輕閑的官職。胸前戴花，人前露臉，這種事情誰不喜歡。領(lǐng)導(dǎo)也是人，也有虛榮心。當(dāng)大家以敬佩的眼光注視他或者是投以熱烈的掌聲時(shí)，他們會(huì)十分高興。

但是，有一件事必須注意，把功勞分給上司，這件事你們之間心照不宣就可以了，千萬不要到處宣揚(yáng)，否則上司不僅不會(huì)領(lǐng)你的情，還會(huì)認(rèn)為你別有用心。

【小結(jié)】

把功勞分給上司，是明智的捧場(chǎng)，穩(wěn)妥的自保。如果上司確實(shí)沒為你的成績出過一份力，你卻把他帶上一起分享榮耀，那就等于他欠了你一份人情，以后自然會(huì)盡力提拔你，并給你再次建功的機(jī)會(huì)。

職場(chǎng)中人，眼光應(yīng)該放得長遠(yuǎn)一些，讓功給上司，失去的僅是眼前的小利，鋪設(shè)的卻是長遠(yuǎn)的大路。